项目杂谈
成为年薪100w+的项目经理,还得看陈俊生
2017/09/08
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电视剧《我的前半生》播出之后,各行各业的项目经理们炸了。


陈俊生作为项目经理跳槽前就年薪百万!他凭什么?


剧中提到,陈俊生做pm大概有3年,年收入150w,职场精英,开着宝马,住着大房子,在公司级别高(项目经理属于高管,辰星里的人也陈总陈总地叫)


陈俊生是咨询行业的PM,人家是玩数据的,分析各类的表格什么的,PM这个职业,知识面得广,你要不停的学习,主要的你得会喷,会撕逼。


连贺涵都说过以陈俊生的能力,去其他公司绝对可以得到更高的职位,他很欣赏陈俊生的上进,能力和对公司的忠心。在贺涵受挫之后也始终站在贺涵这边。


4.jpg



陈俊生成为辰星的PM,有三大原因: 

1


拥有专业壁垒,不可替代性强



当陈俊生看到贺涵以新老板身份出现在辰星时,他要死的心都有了。但贺涵并未因唐晶态度而迁怒于他,反而安慰他继续努力工作,其前提就是肯定陈俊生的专业技能。


2


良好的人际关系,便于获取信息



贺涵为了找到对凌玲不利的事项,专门让人去辰星调查。调查结果有两点:


一是陈俊生人缘特别好;


二是凌玲升职加薪快与陈俊生关联度不大。


陈俊生的好人缘让他在辰星的地位非常稳固,也为他能够从人力老王那打听到谁在整凌玲埋下伏笔。


1.jpg

3


优秀职业素养,坚持核心底线 



唐晶对手罗平为了把陈俊生挖过来,以薇薇安客户为筹码。


就在他们谈论时,薇薇安突然出现,把罗平狠狠臭骂一顿。会谈地点和事项只有罗平和陈俊生知道,薇薇安出现只能是陈俊生告知的。


面对诱惑,陈俊生表现出良好的职业素养,不以他人利益为私利。简单点,不背叛东家。这是职场人最核心的素养底线!



4


态度坦荡,忠于职场 



在剧中我们可以看到很多陈俊生关于对待工作的态度:


“工作计划我没有完成,如果可以的话,我想今天晚上加个班,晚点把工作计划发给你。“


“我确实认为,我在工作上的表现配得上你说的诚实守信、一往无前八个字。”


“我不管他把我当什么,贺涵对我的帮助和提携,真不是你几个卢先生的案子就可以置换的。”


“找什么退路,你去哪,我去哪。”


面对自己效忠的老板,陈俊生能做到与贺函共同承担!携手并进,还能弥补损失。这的确是难能可贵的职场品质。


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看完陈俊生的职场能力解析,你会发觉越高级别的人什么数据分析,ppt方案什么都是小问题了。主要是你的个人魅力还有你的知识底蕴丰厚不丰厚。


圈圈见过最牛的销售,张口就来,临场发挥的那叫一个佩服,尽管与行业经验有关,但人家背后也很努力。


在职场中,我们总会扮演着各种不同的角色,承担着来自各方面的压力,我们不断地往前走,路上我们会认识新的同路人,也总是会和旧的同路人分道扬镳,只要忠于自己的内心,忠于自己的职业,便可以一往无前的再次出发。身为项目经理的陈俊生,他做到了。希望你也可以。




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